Calcolatore dello stipendio online
Trasforma una paga oraria in uno stipendio annuale, o uno stipendio in una paga oraria, in un solo passaggio.
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Come usare Calcolatore stipendio
Inserisci la tua retribuzione
Scrivi l’importo e scegli come viene pagato: all’ora, al giorno, a settimana, ogni due settimane, al mese o all’anno.
Imposta le tue ore
Controlla le ore e i giorni che lavori ogni settimana e le settimane pagate ogni anno. Sono già inserite 40 ore, 5 giorni e 52 settimane.
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Guarda la tua retribuzione per tutti gli altri periodi insieme e copia tutto con un clic.
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Retribuzione oraria, giornaliera, settimanale, quindicinale, mensile e annuale affiancate, per confrontare rapidamente le offerte di lavoro.
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Part-time, una settimana da 37,5 ore o una settimana corta di quattro giorni: imposta ore e giorni e le cifre seguono.
Periodi non retribuiti
Riduci le settimane all’anno per ferie non retribuite o pause tra contratti per vedere quanto guadagni davvero.
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Domande frequenti
Come converto una paga oraria in uno stipendio annuale?
Moltiplica la paga oraria per le ore a settimana e poi per le settimane all’anno. 20 all’ora per 40 ore su 52 settimane sono 41.600 all’anno.
Come ricavo la paga oraria da uno stipendio?
Dividi lo stipendio annuale per le ore lavorate in un anno. 52.000 all’anno a 37,5 ore a settimana per 52 settimane sono 1.950 ore, ovvero 26,67 all’ora.
Come si calcola la retribuzione mensile?
La retribuzione annuale divisa per 12. Un mese non è esattamente quattro settimane: 41.600 all’anno sono 3.466,67 al mese, ma 800 a settimana.
Devo usare 52 settimane all’anno?
Usa 52 se le tue ferie sono retribuite, come nella maggior parte dei lavori dipendenti. Se vieni pagato solo per le settimane in cui lavori, come un collaboratore che si prende 4 settimane non retribuite, usa 48.
Calcola anche le tasse?
No. Le cifre sono al lordo di tasse, pensione e altre trattenute, che dipendono da dove vivi e dalla tua situazione.
Qual è la differenza tra retribuzione settimanale e quindicinale?
La retribuzione quindicinale copre due settimane, quindi è il doppio di quella settimanale. In un anno di 52 settimane ci sono 26 pagamenti quindicinali.